В СООТВЕТСТВИИ С УСТАНОВЛЕННЫМИ ПОРЯДКОМ И СРОКАМИ ПРОХОЖДЕНИЯ МЕДИЦИНСКИМИ РАБОТНИКАМИ АТТЕСТАЦИИ ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ КАТЕГОРИИ, РЕШЕНИЕ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЯ НОСИТ _______ ХАРАКТЕР
1) совещательный
2) запрещающий
3) обязательный
4) рекомендательный (+)
Решение аттестационной комиссии носит рекомендательный характер для работодателя. Это означает, что рекомендации комиссии имеют значимость, но не обязательны для исполнения. Работодатель может принять решение на основе полученной аттестации, но не обязан строго следовать рекомендациям комиссии, если это не предусмотрено внутренними нормативными актами или законодательными требованиями.
| Категория | Описание | Пример |
|---|---|---|
| Совещательный | Решения, которые служат основой для дальнейших действий, но не обязательны для выполнения. | Рекомендации комиссии по результатам аттестации. |
| Запрещающий | Решения, ограничивающие или запрещающие действия, требующие обязательного исполнения. | Запрещение проведения определённых процедур без аттестации. |
| Обязательный | Решения, обязательные для выполнения и регулирующие действия работодателя. | Порядок обеспечения безопасности труда на основе государственных стандартов. |
| Рекомендательный | Решения, которые служат рекомендацией, но не обязывают работодателя к исполнению. | Рекомендации по повышению квалификации медицинского персонала. |