ПРИ ВЫЯВЛЕНИИ НАРУШЕНИЙ РАБОТНИКАМИ ТРЕБОВАНИЙ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА ПРОВОДИТСЯ ИНСТРУКТАЖ
1) вводный
2) первичный
3) внеплановый (+)
4) повторный
В случае нарушения требований охраны труда работниками работодатель обязан провести внеплановый инструктаж. Он назначается при изменениях условий труда, при выявлении нарушений или при несчастных случаях. Основная цель — устранить пробелы в знаниях работников и восстановить безопасные условия труда. Это обязательная мера, направленная на предотвращение повторения инцидентов и обеспечение должного уровня ответственности сотрудников.
| Вид инструктажа | Когда проводится | Кем проводится | На кого распространяется |
|---|---|---|---|
| Вводный | При приёме на работу, стажировке | Специалист по охране труда | Все новые сотрудники, командированные, практиканты |
| Первичный | Перед началом работы на рабочем месте | Непосредственный руководитель | Работники, впервые приступающие к работе |
| Повторный | Периодически (обычно раз в 6 или 12 месяцев) | Руководитель или уполномоченный сотрудник | Все работники, вне зависимости от стажа |
| Внеплановый | При нарушении требований, ЧП, изменениях в технологиях | Руководитель, специалист по ОТ | Работники, допустившие нарушение или подпавшие под новые условия |
| Целевой | При выполнении разовых, опасных или нестандартных работ | Ответственное лицо | Сотрудники, участвующие в таких работах |
Таким образом, внеплановый инструктаж — ключевая мера при нарушении правил охраны труда, позволяющая оперативно восстановить безопасные условия работы.