Перейти к содержимому

Сотрудники медицинской организации в общении по отношению друг к другу должны соблюдать принцип

    СОТРУДНИКИ МЕДИЦИНСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ В ОБЩЕНИИ ПО ОТНОШЕНИЮ ДРУГ К ДРУГУ ДОЛЖНЫ СОБЛЮДАТЬ ПРИНЦИП
    1) грубости
    2) снисхождения
    3) высокомерия
    4) взаимоуважения (+)

    <>

    Во взаимодействии между коллегами в медицинской сфере ключевую роль играет уважение. Оно способствует эффективному командному взаимодействию, снижает уровень стресса и помогает поддерживать благоприятный психологический климат в коллективе. При отсутствии взаимоуважения могут возникнуть конфликты, которые отрицательно скажутся как на самочувствии сотрудников, так и на качестве медицинской помощи пациентам.

    php-templateCopyEdit

    Профессиональная этика требует, чтобы работники медицинских организаций проявляли тактичность, внимание и поддержку в общении с коллегами. Это помогает не только укрепить доверие в коллективе, но и повысить уровень сотрудничества, что особенно важно в сложных и стрессовых условиях медицинской деятельности.

    ПринципОписаниеВлияние на коллектив
    ГрубостьРезкое, неуважительное поведениеКонфликты, снижение мотивации
    СнисхождениеОтношение сверху вниз , покровительствоНедоверие, напряжённость
    ВысокомериеПроявление превосходстваРазобщённость, ухудшение коммуникации
    ВзаимоуважениеПризнание ценности каждого сотрудникаСплочённость, комфортная рабочая атмосфера